校招、实习都逃脱不了面试，少则2面搞定，多则需要5到6面。经历过这个过程的同学都知道，各种被打击，被说不专业……同学们，怎么回答才能给出面试官想要的答案呢？摸准他们的心理套路很关键。

第一印象

85%的面试官见到求职者第一眼时留下的印象很重要

，如果这个第一印象是负面的，那么就需要在接下来的环节用你的能力来证明你可以胜任该职位。所以，面试时一定要注意自身形象。

了解了面试官这一心理特征，我们面试前要准备好自己着装，也要懂得扬长避短、注意自己的一举一动，不要太过夸张或随意。否则容易留下负面的印象。

面试时，很多同学会给自己选择正装，这个看行业岗位，如果是IT、互联网工程师的岗位，穿得干净整洁即可。

面试第一环节自我介绍

自我介绍分好几种，主要还是看面试官的心情，有

30秒钟的、1分钟的、3分钟、也有少数5分钟的

。如何在简短的时间内抓住面试官的注意力？

自我介绍需要突出重点！

我们在面试求职者的时候遇到很多版本的自我介绍，先举两个反面的例子：

①A过来面试新媒体运营岗位，她的自我介绍是“我叫XX，什么时候毕业、毕业的学校、专业。关于我过往的经历你可以看我的简历，上面都有清楚写着对应的工作。-完毕”

②B过来面试销售岗，他的自我介绍是这样开头的“我叫俊峰，俊是俊美的俊，峰是山峰的峰，矗立在最高的山峰时就可以联想到我的名字，当然你们也可以叫我XX。我来自叶元帅的故乡，性格也跟叶元帅相似，都是性格开朗，有话就说的人。一直以来我都以叶元帅做榜样……此处省略300字介绍自己的出身。”

这两位求职者都把自我介绍最重要的部分省略了，

你之前的

工作业绩、工作方法才是面试官最想知道的，也可以通过这部分内容的带一下面试的节奏，先把你最优秀的地方展示出来。

一旦你突出的重点成功吸引了面试官的注意，他就会顺着你的后半段介绍提出问题。

面试官每天面试那么多人，每个人的名字都不会有太大的差别，而且他们也能从简历中一眼就看到。没有必要花太长时间去解释你名字的含义，后面还很多同学在等待面试呢。

我们在做自我介绍的时候，应该把重点放到后面几句话，例如上一份实习做了些什么，通常情况下都是怎么做的，重点突出你做出了什么样的成绩！这个过程中如何遇到了困难，你是怎么解决的，又总结到了什么？讲完之后可以加一句“

对了，简历背后有个二维码，里面是我的工作成果，您有兴趣的话可以扫码查看一下。

群面这些事项把握好

群面是大多数企业面试的第一个环节，群面开始时一般是先开始30秒的自我介绍，这个时候要把自己最优秀的地方展示出来。轮到他人自我介绍的时候，

我们可以用笔记录下来其他同学的信息

，而不是端正地坐着，像个认真听讲的好学生。这对我们接下来的讨论环节有一定的帮助。而且，如果大家都是傻傻地坐着听讲，你做笔记记录，也会给面试官留下不一样的印象。

群面时被怼了怎么办？

群面时容易被面试官对，容易被队友杠。

如果被面试官怼，不要急于反驳，先想想自己的观点行不行得通，如果有问题那就及时认错，并感谢面试官的指点；如果纯属是面试官向你施加压力，那么这个时候要懂得巧妙地转移话题，而不是直面面试官的问题。例如：

面试官看着你的简历说“

你一个金融硕士毕业生，为什么会来做产品？是不是专业能力不过关？而且金融专业的同学不适合我们这个岗位！

面对这样的质疑，大多数同学第一反应都是“

哇靠，不合适干嘛叫我来面试？

”但是，咋们不能这么直接地回答。

回答这个问题大家要掌握几个点：

片面认同、绕开问题、加强论证、最后总结你是可以胜任该岗位的

片面认同

：我之所以选择产品岗不是因为专业能力不够好，请看下我简历的实习经历，从第二份实习开始，我都是走产品方向，因为经过第一段实习后，我发现自己不太适合走金融行业。转向产品岗后，我就确定了自己的方向，一个原因是真心喜欢，其二是产品岗的发展前景也很可观。

绕开问题

：金融专业可能跟这个岗位并不是很匹配，但是认为我的实习经历和项目经历可以弥补这方面专业知识的不足。

加强论证

：在我上一段实习的过程中，我们也有其他专业的同学一起工作。但是最终无论是从原型展示，还是功能方面的设计，我所做出来的成果都更加优秀。涉及到金融方面的问题，我们还可以用专业技能去快速解决这个问题。这也是得到了主管的认可的，实习证明上有体现。

我是一个学习能力比较强的人，我每个月至少读一本书，今年我已经完成25本书的阅读了，包括跟这个岗位相关的《XXX》，同时也会将书本的知识运用到实际的工作中。所以，我所读的专业不会限制我的思维，我相信我可以做好产品这一工作。

HR压力面如何化解

压力面一直以来都是热点，面试官的问题一个接一个地砸过来，根本不给你反应的时间，让你不断地产生自我怀疑，是不是走错场了？面试官叫我来面试只为了贬低我吗？

这里给大家整理了几个常见的问题：

“你认为自己的回答正确吗？我怎么觉得不对呢，你需要再确认一下吗？”

“你最失败的经历是什么？”

“我还是觉得你不太适合我们这个职位。”

“跟别的应聘者比，你的相关经验最少，你觉得你有机会吗？”

当面试官故意问一些很刁钻的问题，我们就该想想是不是遇到压力面了。这个时候首先要控制好自己的情绪，虽然面试官的问题让人很恼火。压力面的重点是分析问题，最后一句话带过结论即可。

这里给大家一个压力面的小技巧，

适当的小幽默可以缓解气氛，让我们整个回答更加轻松。

秋招即将结束

春招也不远了！

同学们拿到满意的offer了吗？

加入懂职帝

【名企offer无忧计划】

这趟名企班车你可得抓紧了！

我们会根据你的目标和现状，为你定制专属求职计划。

本项目适合

国内求职找工作的学生，以及海外归国留学生

告别”面试失败找不到原因”，别再用宝贵的面试机会去试错了！

扫码回复“求职”

扫码加老师发送简历，1对1帮你进名企

扫码回复“求职”

扫码加老师发送简历，1对1帮你进名企

扫码回复“求职”

扫码加老师发送简历，1对1帮你进名企

如何报名

扫码回复“求职”报名

扫码加老师发送简历，1对1帮你进名企

-----

封面及插图来源于日剧《正义之凛》

-END-

商务合作

招聘发布商务合作

，请添加微信号:

quanliqiuzhi23

并备注【商业合作】，添加后请直接留言你的合作或招聘发布需求。

阅读原文

听取秋招中后期求职攻略

版权申明: 本站文章来源于网络或网友自行上传，如果有侵权行为请联系站长及时删除。